Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Пресс-секретарь Путина рассказал, при каких условиях возможна его встреча с Зеленским
  2. В ISW пояснили, что может означать затягивание РФ переговоров с Украиной
  3. Победителем «Евровидения-2025» стал исполнитель Джей Джей из Австрии
  4. Силовики взялись «помогать» очередным крупным компаниям — с маски-шоу и задержаниями. Чем опасно такое поведение и почему терпит бизнес
  5. Синоптики объявили на понедельник неблагоприятное гидрометеорологическое явление. В чем причина?
  6. Сквозь отвратительный лес печали. Письмо команды «Зеркала» руководительницам TUT.BY Марине Золотовой и Людмиле Чекиной
  7. Одно мгновение — и людей засосало в ловушку на дне моря. Они медленно умирали в темноте, потому что никто не рискнул их спасать
  8. Президентские выборы в Польше: экзитполы показали, кто пройдет во второй тур. Но разрыв между противниками минимальный
  9. На рынке труда усиливается проблема, которой недавно озадачился Лукашенко
  10. У Джо Байдена диагностировали смертельную болезнь
  11. К проблемам с картофелем и луком добавились трудности с еще одним популярным товаром. Что случилось на этот раз?


Аграрный колледж в Речице не продлил контракт преподавателю с 20-летним стажем за дисциплинарные взыскания. Бывшая учительница обратилась в суд и добилась восстановления на работе, сообщает пресс-служба Гомельского областного суда.

Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY
Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY

Контракт с преподавателем колледж не продлил за нарушение педагогом правил внутреннего распорядка, невыполнение обязанностей куратора учебной группы по контролю посещаемости, а также за формальный подход к ведению журнала.

Уволенная преподаватель в своем исковом заявлении указала, что не согласна с претензиями бывшего работодателя. Она отметила, что добросовестно исполняла должностные обязанности, а дисциплинарные взыскания считает несправедливыми. Кроме того, наниматель не учел при увольнении то, что она одинокая мать, которая воспитывает несовершеннолетнего ребенка.

Районный суд, изучив материалы дела, встал на сторону педагога, отменив взыскания и восстановив в должности с выплатой среднего заработка за время вынужденного прогула в сумме 1 244,23 рубля.

Ответчик подал апелляцию. Судебная коллегия Гомельского областного суда оставила решение суда без изменения.